大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于居住类室内设计案例的问题,于是小编就整理了2个相关介绍居住类室内设计案例的解答,让我们一起看看吧。

  1. 有哪些可以推荐的室内设计APP吗?
  2. 人性化成功案例10个?

有哪些可以推荐的室内设计***吗?

最近有个学弟在北京法拍了一套80平的房子,问我如何装修设计,有没有一些比较好的装修设计***推荐给他,我给他推荐的有如下几个***,也推荐给你!

居住类室内设计案例(居住类室内设计案例分析)
(图片来源网络,侵删)

1.好好住

好好住是一款希望帮助中国人改变他们的居住观念、提高居住审美、寻找优秀室内设计师,借由连接不同的人与机构,让专业而不枯燥的居住常识、理念可以惠及更多人,发现值得购买的家居好物、寻找优秀室内设计师变得更轻松,推进并见证中国家居产业的发展与成长的***,你可以在上面看到很多改造案例。

居住类室内设计案例(居住类室内设计案例分析)
(图片来源网络,侵删)

2.如室

如室是一款包含作品分享,材料选择以及学习为一体的有关装饰设计的***,在上面你不知可以看到比较好的案例,还可以学习设计相关知识,让你更了解设计更了解装修。

居住类室内设计案例(居住类室内设计案例分析)
(图片来源网络,侵删)

这两个***还是很不错的,可以不只可以欣赏好的设计还可以学习很多装修相关知识。

装修房子非常重要,房子的室内设计不仅彰显了住户的品位,还会影响住户的心情和生活舒适度,所以找对装修团队非常重要。软件帝今天就给大家介绍几款室内设计***,让大家都能找到合适的装修风格。

1.装修管家

装修管家***是一款手机装修软件,省去用户东奔西走买材料的麻烦,直接打开装修管家***各式各样的材料一目了然,最主要的是平均立省30%费用。它是(土巴兔-中国第一装修网)专为装修用户精心量身打造出的手机装修软件,具有装修图库、找公司、找建材优惠、写装修日记、看监理日记、学装修知识、免费获得装修报价、远程看自家工地等在线功能,为装修用户提供快捷方便的手机装修体验。

2.3D室内设计

3D室内设计***是扳手工作室推出的室内设计软件,拥有6000多种颜色、家具、地板和地摊等素材,让你可直接在手机上设计自己的小屋。《3D室内设计》是一款超赞的室内设计软件,拥有超乎人所想象的完美2D和3D设计操作体验,多达6000多种颜色、家具、地板和地摊等等着你去随意组装设计,构建自己理想的生活环境,让生活变得完美。

3. 惠装装修

惠装装修***是一款装修类的软件,惠装装修***和众多大型企业和平台合作,为用户提供更加专业和便捷的装修服务,包括设计、施工等等,给与一站式的服务体验。

4.99家居

99家居是一款手机生活家装服务软件,房子要装修就找99家居,里面拥有海量的3D真实户型,让你随意搭配随意选择,选择自己适合的装修户型风格,一站式装修、购物全搞定,满足你所有的高品质需求,让装修变成一件幸福开心的事。99家居是一款超乎想象的室内3D装修设计软件。拥有次时代游戏画面的2D和3D操作体验,海量真实户型和近万个百分百真实的家居商品由你自由搭配。

5.窝牛装修

窝牛装修是一款装修必备软件,窝牛装修中收集了很多有才华的家居设计师,展示他们的作品,列出他们的购物清单,方便大家参考。创建窝牛装修这个产品时,我们希望能帮到第一次装修的年轻人;我们的编辑找到了很多有才华的家居设计师,展示他们的作品,列出他们的购物清单,受到用户好评

人性化成功案例10个?

江苏某公司通过人性化管理激励全体职工在公司的各个岗位平台上不断进行自我发展,在成就个人梦想的同时,来实现公司中长期的战略目标。

该公司认为职工是引领企业成功的关键,为此,公司一直尊重职工,把职工当作企业的主人。在公司工会的牵头下,公司根据职工需求,打造了健身房、休息室等各种服务职工的活动场所。

为帮助困难职工解决生活中所遇到的困难,及时走出困境,在参加上级工会职工互济会的同时,公司还专门组织成立了公司爱心基金会,遵循自愿原则,引导所有职工加入。只要每个职工每个月从工资里面拿出10元钱就可以成为会员,公司每月以职工筹集的会费进行等额配套。目前已经有20多名职工享受了爱心基金的救助,受到大家一致好评。

公司高度重视职工身体健康问题,每年定期联系省疾控中心上门为职工进行体检。

为了让职工用餐时能够放心、舒心、开心,公司打造了一流餐厅,在公司餐厅就餐成了职工的一种享受。餐厅环境请人专门设计,食堂主厨特意从大酒店聘请。公司餐厅实行免费供餐,每顿为职工提供三荤三素以及餐后水果,做到每天菜品不同样。餐厅保持整洁,卫生安全工作从不懈怠。用餐时大屏幕上播放新闻及文艺节目供职工休闲放松,职工边吃饭边看电视。为让职工饭后休息好,餐桌旁还安排了很多书籍,茶饭后可以让职工看自己喜欢的书补充精神食粮。

公司始终把职工的冷暖放在心上,积极做好困难职工的摸底调查工作,每年都开展至少两次的送温暖活动。与此同时,每当职工生病或受伤时,公司工会都及时上门慰问,把温暖送到职工家中;当职工家中遇到婚丧大事时,需要用车或者提供人力帮助的,公司主动派人前往相帮;职工家庭出现矛盾的时候,工会会派人员进行有效协调;遇到职工出现突发性困难,工会会倡导大家共伸援手。

从2012年到现在,公司每年都会至少组织职工进行一次春游或者秋游,在合理范围内满足职工最想去的地方。每年年终举办一年一度的年会,年会上不仅有丰盛的宴席,同时还可以走上餐厅的舞台载歌载舞,尽情展现自己放飞心情,通过抽奖发放红包和奖品,让所有人沉浸在欢乐的海洋中

该公司通过公司人性化的管理,切实解决了广大职工最关注、最直接、涉及职工切身利益的问题,增强了团队的感召力,增强了员工的获得感、归属感和幸福感

到此,以上就是小编对于居住类室内设计案例的问题就介绍到这了,希望介绍关于居住类室内设计案例的2点解答对大家有用。